「case-workplace」の記事一覧

解決事例： 仕事でも不倫相手と会ってはいけないのか！？：130万円の大幅減額及び合理的な接触禁止条件を約1か月で実現

解決事例： 仕事でも不倫相手と会ってはいけないのか！？：130万円の大幅減額及び合理的な接触禁止条件を約1か月で実現
解決事例：上司からの積極的な誘いを断れず…不倫の主な責任は男性にあると主張して慰謝料を半額まで減額した事案

解決事例：上司からの積極的な誘いを断れず…不倫の主な責任は男性にあると主張して慰謝料を半額まで減額した事案
解決事例：複数回の誓約書違反にもかかわらず裁判で不倫慰謝料を180万円減額に成功

解決事例：複数回の誓約書違反にもかかわらず裁判で不倫慰謝料を180万円減額に成功
解決事例：半ば強制的に肉体関係を迫られ…一度だけの関係で慰謝料請求をされ、大幅減額に成功した事案

解決事例：半ば強制的に肉体関係を迫られ…一度だけの関係で慰謝料請求をされ、大幅減額に成功した事案
解決事例：社内不倫を丁寧な和解交渉で解決　慰謝料220万円の減額＋スピード解決に成功

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解決事例：職場不倫の事案　的確な慰謝料減額事由を主張して慰謝料240万円減額

解決事例：職場不倫の事案　的確な慰謝料減額事由を主張して慰謝料240万円減額
解決事例：夫婦円満なのに婚姻関係が破綻していると誤解して不倫関係に…反省し、直接謝罪することにより150万円減額＋スピード解決に成功

解決事例：夫婦円満なのに婚姻関係が破綻していると誤解して不倫関係に…反省し、直接謝罪することにより150万円減額＋スピード解決に成功
解決事例：W不倫で別れを告げたが断られ…最終的に慰謝料を約280万円減額できた事例

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解決事例：退職要求を阻止し、210万円の慰謝料減額に成功

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解決事例：接触禁止条項を工夫＋不倫慰謝料200万を50万まで減額

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